Всичко за професията учителска физика

Обхватът на образованието включва много професии. Специално място е заета от учители, които са ангажирани не само чрез учене, но и от възпитанието на по-младото поколение. Въпреки факта, че училищната програма се променя периодично, някои дисциплини остават непроменени, например точни науки.

Каква работа?

Въпреки факта, че всеки от нас знае кой е учител по физика, малко хора знаят характеристиките на тази професия и сложността си. Това е учител, който преподава основите на физиката въз основа на общи образователни институции. Това е основната задача на всеки специалист, но далеч от единственото.

Също така, този учител изпълнява следната работа:

• Проверете учениците от преносими компютри+
• Организиране на практически задачи+
• Компилация на методически материали+
• Провеждане и проверка на лабораторната работа+
• Контрол по време на урока и много повече.

Също така, не забравяйте, че да бъдеш учител означава да бъдеш възпитател, иначе създаване на комфортна атмосфера за обучение няма да работи. Професионалният учител ще може да намери общ език с всеки ученик, независимо от нейната природа и поведение. Да остане популярен учител, е необходимо постоянно да се развива. Законите на физиката остават непроменени, а подходът към преподаването на промени и трансформиран.

Експертите периодично увеличават нивото на квалификация и търсят нови подходи към учениците. Също така, служител на образователната сфера трябва да има експертни познания.

Предимства и недостатъци

Всеки вид дейност има своите предимства и недостатъци.

Да започнем, както обикновено, от предимствата.

• Като основно предимство много от тях отбелязаха възможността за растеж на кариерата. Някои учители, които работят дълго време в една образователна институция, стават ръководители на учебната част и дори директори. Тези перспективи обаче не са отворени за всички. Тези, които желаят да режат много повече от свободните работни места.
• Вторият плюс е в търсенето на пазара на труда. Учителят никога няма да остане без работа. В някои страни липсват специалисти в тази област. Тези държави включват Русия. Много експерти, които са избрали професията на учителя, остават да работят на мястото на практиката.
• Официалното устройство на базата на публични образователни институции предвижда определени ползи и обезщетения: медицински грижи, платен отпуск по болест и почивка, трудов опит. За някои хора такива фактори са решаващи при избора на професия. Не забравяйте, че учителите почиват в събота, неделя, както и в официалните празници.
• Училища и други образователни институции, в които специалистите работят във всеки град и селище, благодарение на които можете да си намерите работа в близост до къщата.
• Много експерти използват професионални знания и умения, за да имат допълнителен доход. Учителят може да стане частен учител и да печели в свободното си време. Услугите на такъв специалист са необходими не само за студенти, които са трудни за овладяване на учебната програма. Също така преподавателите са ангажирани с кандидати, които се нуждаят от физика за допускане до висше учебно заведение.

Сега е необходимо да се запознаете с недостатъците на горната професия.

• Най-важният минус е недостатъчна заплата. Повечето експерти смятат, че нивото на заплатите е несъизмеримо с работата и натоварването. Този фактор повлия на онези, които искаха да получат професията на учителя, значително намаляват. Липсата на квалифицирани специалисти е забележима не само в малки села, но и в големите градове.
• Следващ недостатък – психологическо натоварване. Тя е свързана с обработката на големи количества информация. Също така, учителите трябва да контролират поведението на учениците, да установят дисциплина и решават конфликтни ситуации в класа.
• В допълнение към основните задачи, има много извънкласна работа на модерен учител. Говорим за научни състезания, екскурзии до научни музеи и организации на други събития.
• Голямо количество хартия работи е друг фактор, пред който служителите в момента са изправени пред.

Много учители се оплакват, че по-голямата част от времето трябва да изразходват за правенето на отчети и да поддържат статистически данни.

Описание на работата

Официалните задължения на учителя в училище включват много позиции, всяка от които регулира професионалистите.

• Формоване на плана на класовете съгласно установената учебна програма. Съставянето му от Министерството на образованието. Преди всеки урок, учителят трябва да се подготви. За това експертите използват знания и професионален опит.
• Подготовка за практически занятия, тяхното стопанство и контрол върху учениците в процеса. По време на експериментите е необходимо стриктно да се спазва техниката за безопасност. За всяко нарушение, учителят реагира лично, евентуално уволнение.
• Методическа работа, която включва цял комплекс от тематични събития.
• Подробно обяснение на учебния материал. Ако са дошли някакви проблеми, специалист трябва да разшири темата.
• Учителят работи всеки ден с аудитория на живо. В този случай е необходимо не само да се извърши компетентно урок, но и да се създаде общ език с всеки ученик.
• Контрол, лабораторна и независима работа – отделен елемент в работата на учителя. Те трябва да бъдат компилирани и след проверка и оценка.
• Всеки ден учителят се занимава с провеждането на училищеньор и оценки.
• Периодично, учителят трябва да държи родителски срещи. Тези дейности са задължителни и извършвани съгласно установения план.
• Ако има противоречиви ситуации в класа и други конфликти, учителят трябва да им позволи справедливо. Разговорите се провеждат със студенти и техните родители.
• Въвеждане на доклади в съответствие с установените стандарти. През учебната година учителят обработва и съставлява голям брой документи.
• Всеки ден учителят трябва да провери работата на домашното и да подреди оценките.

Необходимото образование

Да станеш учител, трябва да получиш подходящо образование. В процеса на обучение бъдещите учители получават базата от знания, необходима за по-нататъшно развитие в професията. За да работите в областта на образованието, трябва да се запишете във висше учебно заведение (избор на подходяща специалност) или във всеки педагогически колеж.

На територията на Русия следните институции са най-популярни и търсени:

• Руски държавен педагогически университет на име. И. Херцен в Санкт Петербург+
• Yaroslavl Държавен педагогически университет. ДА СЕ. Д. Ушински+
• Московски педагогически държавен университет.

Горните образователни институции действат в страната в продължение на много десетилетия. Също така научете за необходимата специалност може да бъде почти всеки град в страната. Списъкът на обектите, които трябва да бъдат получени за допускане, зависи от избраната образователна институция. Също така изискванията могат да се променят от година на година. Точна информация може да бъде намерена на уебсайта на университета или посещение на институцията на „Ден на отворените врати“.

След получаване на диплома, експертите периодично преминават курсове за обучение на учители. Не забравяйте за преквалификация като допълнителна професионална програма, по време на която експерти получават допълнителни знания и умения. Процесът на обучение се различава от нивото на акредитация на институцията. Въз основа на университетите учениците се преподават по-дълго, но в крайна сметка те са по-престижни дипломи.

В колежите процесът на обучение върви по-бързо. Получените теоретични данни бъдещият персонал на образователната сфера се усъвършенства на практика.

Заплата

Нивото на заплатите зависи от следните параметри:

• Опит на служителите и неговата категория+
• Престижна образователна институция+
• Място на работа (регион).

Според средните данни средната заплата в Русия е около 20 хиляди рубли на месец. Също така учителите плащат премии за обработка и различни постижения на заетостта. Постоянни са квоти за трудов стаж и квалификации.

Най-високото плащане на труда в северната столица и Москва. Според официалните данни през изминалата година, средната заплата на учителите в Санкт Петербург има повече от 50 хиляди рубли на месец. В столицата този показател е около 90 хиляди.

В зависимост от категорията, всеки служител е снабден:

• Учителите от втората категория получават от 10 до 40% от допълнителната такса+
• Първа категория Персоналът получава от 25 до 50% повече+
• Най-високата категория – от 40 до 60% от фиксираните цени.